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採用担当者

採用担当者トレーニング②動機付けの力

みなさんこんにちは、人材研究所代表の曽和です。 今回は、採用担当者トレーニングのポイントの2回目として「動機付け」について、応募者に対して入社意欲を上げる動機付けの力を高めるには、どういうトレーニングをすれば良いのかというお話しをしたいと思います。 動機付けを高めるポイント1つ目は「トーク内容」 動機付けを高める要素というのは2つあります。1つ目はまず「トーク内容」です。 採用担当者は言葉が武器で […]

採用担当者に向いている人いない人

みなさんこんにちは。 株式会社人材研究所代表の曽和です。 よろしくお願いします。   今日は、採用担当者に向いている人いない人について、これから採用チームを作っていこうという時に、誰を採用担当にしたらいいのか、採用担当の中でも誰にどんな仕事をさせたらいいのか、アサインしたらいいのかなどを考える上でのヒントをお話したいと思います。   採用担当者はジャッジとフォローが必要 大きく […]